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Frost & Sullivan attribuisce a Legrand il “Product Differentiation Excellence Award”per gli UPS sul mercato EMEA

l Product Differentiation Excellence Award , è un riconoscimento attribuito da Frost & Sullivan che mette in luce il valore di un’azienda su uno specifico mercato.

Per supportare la sua valutazione delle migliori pratiche tra differenti categorie di prestazioni, Frost & Sullivan utilizza una Matrice di Supporto alle Decisioni personalizzata (DSM). Il DSM è un programma di analisi che, in base alle caratteristiche di ogni singolo mercato,  compara tra loro le perfomance relative alle aziende, con integrazioni di metrica qualitativa e quantitativa.

Nel caso del riconoscimento attribuito a Legrand per il 2011 sul mercato degli UPS dell’area Europa, Medio Oriente e Africa (EMEA) la valutazione ha analizzato alcuni parametri significativi: caratteristiche esclusive/funzionalità, qualità/complessità, - personalizzazione, corrispondenza alle richieste del mercato, percezione della marca e dell’unicità del prodotto

Secondo Frost & Sullivan la capacità di Legrand di costruire una marca, e la sua attenzione alla necessità di differenziazione dei prodotti , hanno abilitato l’azienda a realizzare prodotti che offrono un offerta di valore ai suoi clienti.

Inoltre il suo successo nel mercato degli UPS è attribuito da Frost & Sullivan alle sue iniziative strategiche per offrire soluzioni personalizzate che incontrano i bisogni dei suoi specifici mercati target. Secondo la valutazione l’azienda si è  focalizzata nel ridurre la necessità di manutenzioni costose, aiutando ad accrescere la redditività basandosi sulla concezione scalabile e modulare dei suoi UPS.

Queste, in sintesi, le motivazioni per cui è stato attribuito a Legrand il Frost & Sullivan Product Differentiation Excellence award 2011 per l’area EMEA (Europa, Middle East e Africa)

Frost & Sullivan  è un’organizzazione globale di ricerca,  presente sul mercato da 50 anni con di 1,800 analisti e consulenti che monitorizzano oltre 300 settori e 250.000 aziende. La sua filosofia di ricerca impiega metodologie esclusive, che con un approccio originale, la abilitano a determinare le migliori aziende al mondo per crescita, innovazione e leadership.


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